صفحه اصلی
درباره ما
درباره استان
تاریخچه شرکت
ساختار سازمانی
منشور اخلاقی
خط مشی یکپارچه
اهداف وب سایت شرکت
تالار افتخارات
دستورالعمل بروزرسانی سایت
تالار گفتگو
قوانین و مقررات
قانون ارتقاء سلامت اداری
بانک قوانین و مقررات
نظر سنجی قوانین و مقررات
تماس با ما
آدرس و تلفن تماس با شرکت
آدرس ایمیل اداری
ارتباط با معاونین و مدیران
ارتباط با حراست و بازرسین سازمان
ارتباط با افراد پاسخگوی هر خدمت
ارتباط با مسئولین پرتال
ارتباط با مسئولین دفاتر و معاونت ها
معرفی خدمات
جمعه, 12 ارديبهشت 1404
RSS
نقشه
EN
english
ورود
تماس
ویژه-نابینایان
کنتراست زرد
حالت پیشفرض
کنتراست سیاه
صفحه اصلی
درباره ما
درباره استان
تاریخچه شرکت
ساختار سازمانی
منشور اخلاقی
خط مشی یکپارچه
اهداف وب سایت شرکت
تالار افتخارات
دستورالعمل بروزرسانی سایت
تالار گفتگو
قوانین و مقررات
قانون ارتقاء سلامت اداری
بانک قوانین و مقررات
نظر سنجی قوانین و مقررات
تماس با ما
آدرس و تلفن تماس با شرکت
آدرس ایمیل اداری
ارتباط با معاونین و مدیران
ارتباط با حراست و بازرسین سازمان
ارتباط با افراد پاسخگوی هر خدمت
ارتباط با مسئولین پرتال
ارتباط با مسئولین دفاتر و معاونت ها
معرفی خدمات
علیرضا امینیان
معاون منابع انسانی
تاريخ تولد : 1351/06/31
پست الکترونیکی
:
aminian[at]semrec.co.ir
سوابق
:
ر ئیس اداره روابط عمومی
مدیر دفتر روابط عمومی
مدیر امور کارکنان و رفاه
تلفن
:
02331102311
تحصيلات
:
دکترای مدیریت کسب و کار DBA
تلفن همراه
:
-
تخصص
:
-
وب سایت
:
-
فايل الحاقي
:
-
سایر اطلاعات
:
عنوان پست
تاریخ انتصاب
تاریخ خاتمه
رئيس اداره روابط عمومي
1384/02/11
1385/09/17
مدیر دفتر روابط عمومی
1387/09/02
1395/04/01
رئيس توليد و برنامه ريزي
1379/12/14
1381/06/01
رئيس اداره روابط عمومي
1385/09/18
1387/09/01
مدیر دفتر سازماندهی، برنامهریزی نیروی انسانی و آموزش
1395/04/02
1396/06/21
مدیر امور کارکنان و رفاه
1396/06/22
1399/02/31
کارشناس خدمات مشترکین
1381/06/02
1383/08/08
سرپرست قسمت خدمات مشترکین
1383/08/09
1384/02/10
--
1375/03/01
1379/12/13
معاون منابع انسانی
1399/03/01
_
شرح وظایف :
همکاری، هماهنگی و نظارت در تدوین خط مشی ها و استراتژی کلان شرکت در راستای تعالی
تعيين خط مشي معاونت منطبق با اهداف شركت
سازماندهي بخشهاي زير مجموعه در راستاي اهداف سازمان
تعيين وظايف و ماموريتهاي بخشهاي زير مجموعه در راستاي اهداف و استراتژي تعيين شده سازمان
بر نامه ريزي جهت رسيدن به اهداف و انتقال اين برنامه ها به بخشهاي زير مجموعه جهت عملياتي نمودن اهداف
کنترل دقیق پیشرفت کار و انجام به موقع برنامه های محوله در مقاطع زمانی پیش بینی شده طبق برنامه عملیاتی شرکت
6.1.7.0
V6.1.7.0